現在、隣県の赤十字関係の施設のドライバーとして週4日働いている。これは元々、ひと月に１０～１２日の夜間勤務者募集に応募して採用となったもので、派遣会社からの派遣社員である。
さて、８日（月）の朝に古傷のある右膝を捻ったため、一時的に歩くことができなくなり、派遣会社のスタッフに休む旨を連絡。現場の管理職にはショートメールを送信。仕事中はテーピングで補強しているのだが、家にいるときはそれを外しているのと、自宅内であることの安心感から、歩きが無造作になっていたのが原因だとは思うが、ここ数か月の勤務での蓄積疲労も大いに原因であると言えるだろう。
午前中に整形外科を受診したが、それほど大事ではなく、帰宅してアイシングをガンガンやったら、痛みと腫れは引いてきた。ただ、右足を踏み込むときには少々勇気がいる。
夕方、派遣会社スタッフと電話で話したときに、どうやら今月末で契約が切れることを知った。それに伴い私も職を失うことになる。これはまだ本決まりではないが、赤十字側から通知は無いので、今月末になれば、私は自然消滅となるはず。
だが、少しは期待があって、それは嘱託職員として現場で再雇用してくれるというもの。既に２か月ちょっと昼間の業務研修をこなし、単独配達も１か月ほどになる。風邪や膝の件で休むことはあっても、そこそこ戦力にはなっているはず。でも、再雇用を期待するのは甘いので、また就活の日々になりそうだ。
今月末で日本語教師養成講座の４２０時間を修了するので、ひとまず日本語学校への応募要件を満たす身分にはなる。すでに、臨市の学校に応募し面接も受けたが、ひと月経過しても返事がない。たぶん、ダメだったのだろう。いや、今月末で修了と伝えてあるので、それを待っているのかもしれない。
思い切ってパーソナルトレーナーと日本語教師（オンライン）を本腰入れてやっていきたいが、やはり収入減として確固たるものになるには時間がかかるため、何かしらの仕事に就く必要がある。前途多難な６０代だな、俺は。
でも、いつ死んでも良いと思っているので、いよいよとなったら公的機関に相談して、最低限の補助を受けるなりして、生き抜こうと考えている。幸い年金受給を前倒ししたし、６５歳からは前勤務先の大学から年金受給となる。
こう考えると、あながち悲惨な６０代でもないなと楽観視。これが俺の良いところだね。